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고용노동부3

2026년 최저임금 10,320원 확정! 월급·일급·주급 얼마나 오를까? 2026년 최저임금 시급 10,320원 확정2026년 1월 1일부터 적용될 최저임금이 시급 10,320원으로 최종 확정되었습니다. 이는 2025년 최저임금인 시급 10,030원보다 290원이 인상된 금액으로, 인상률은 2.9%입니다. 월 환산액은 2,156,880원으로, 주 40시간 근무와 유급 주휴시간(8시간)을 포함한 209시간 기준입니다.2026년 최저임금은 근로자위원과 사용자위원의 수정안 협상 및 공익위원 중재안을 토대로 17년 만에 합의로 결정된 점에서 큰 의미가 있습니다.이번 인상은 물가상승률, 경제성장률, 고용시장, 노동시장 여건 등을 고려한 결과이며, 최저임금제도가 노동자 보호와 소득 안정, 경제 활성화를 위한 중요한 제도임을 다시금 확인하게 된 계기입니다. 2026년 최저임금 상세 비교.. 2025. 7. 14.
난임치료휴가 급여 16만원 지원! 신청기간·방법·구비서류 총정리 난임치료휴가 급여 신청방법 | 신청자격부터 구비서류까지 출산 준비의 시작, 난임치료휴가도 급여 지원이 됩니다! 정부는 저출산 문제를 해결하기 위해 난임치료를 받는 근로자에게 유급 휴가와 급여를 지원하고 있습니다. 해당 제도는 우선지원대상기업 소속 근로자를 대상으로 하며, 일정 요건과 절차에 따라 신청하면 최초 2일분의 난임치료휴가 급여를 받을 수 있습니다. 이 글에서는 신청조건, 절차, 서류, 신청기한까지 상세히 안내합니다. 난임치료휴가 급여란? 난임치료휴가 급여는 남녀고용평등법에 따라 난임치료휴가를 사용한 근로자가 일정 요건을 충족하면 고용노동부로부터 최초 2일분의 급여를 지원받는 제도입니다. 🎯 목적: .. 2025. 5. 26.
국민취업지원제도 신청방법 총정리 | 참여자격부터 수당 지급까지 1. 국민취업지원제도란? 2. 지원대상 및 유형별 조건 3. 지원 내용 및 수당 종류 4. 국민취업지원제도 신청방법 5. 신청서 다운로드 및 링크 6. 유의사항 및 부정수급 주의 7. 자주 묻는 질문(FAQ) 1. 국민취업지원제도란? 국민취업지원제도는 실직, 저소득, 취업 취약계층에게 1:1 맞춤형 상담, 직업훈련, 일경험 등의 종합적인 취업 지원 서비스를 제공하는 제도입니다. 고용보험 가입 이력이 없더라도 참여가 가능하며, 일정 조건을 충족하면 생계안정과 취업역량 향상을 위한 수당도 받을 수 있습니다. 고용보험 미가입자도 참여 가능 저소득층, 청년, 중장년, 특수형태근로자 등 취업 취약계층 포함 취업 전 단계별 지원(상담 → 훈.. 2025. 5. 4.
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